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第二审查调查室:“三查”作风之弊 问题不查准不放过

时间:2019年04月17日 信息来源:本站原创 【字体:


自查自纠要动真格不能搞?#38382;?#20027;义,要敢于揭短亮丑,来一场作风之弊大扫除,做到问题不查准不放过。”第二审查调查室采取自查、互查、开门查等方式细查深剖,部门查找出问题10个人查找出问题12个,为下一步制定整改措施打下坚实基础

自查思想之源力求直击灵魂作风之弊真正体现在思想之弊,一查是否存在因循守旧、“经验主义”思想,对纪法衔接、法法衔接学习不主动不积极,满足于过去“三板斧”的问题;二查无过即功,碌碌无为的思想,工作被动应付,追求“过得去?#34180;ⅰ?#19968;般化?#20445;?#19981;愿改进提高工作质量的问题;三查“机关病?#34180;ⅰ?#26412;位主义”思想,热衷当“甩手掌柜”和“二传手”的问题。

互查问题不留情力求同频共振。结合审查调查工作实际,互查重点聚焦业务学习、工作质量、工作效率等方面问题,一是相互查找理论、能力短板,互为老师,共同提高,向检察院转隶的同志学习法法衔接,向“老纪检”学习挺纪在前;二是相互查找工作短板,相互补台,相互帮助提醒,力求工作高标准高质量;三是相互查找影响团结、战斗力的问题短板,开展一对一谈心谈话活动,凝聚力量,生成强有力的战斗力。

开门查不护短,力求原汁原味。作风整顿的成效体现在工作成效和纪检干部良好形象上,第二审查调查室通过开门查找准了薄弱?#26041;冢?#26126;确了整改方向。一是开门查业绩,争先创优。特别是查找审查调查工作、信访件办理、宣传工作与兄弟部门之间的差距,找准薄弱?#26041;冢?#36814;头赶超;二是开门查形象,让机关领导、同事、群众、相关部门评价,向先进?#21592;?#30475;齐,树立纪检干部良好形象;三是开门查“打铁自身硬不硬?#20445;?/span>认真对照“鄂纪干监25条?#34180;ⅰ?#21313;五不准?#34180;ⅰ?#30417;督执纪规则》等要求,重点查找办案安全、保密、请示报告制度、“八小时之外”等方面存在的问题,发现问题及时指出,从具体问题管起,做到真管真严、敢管敢严、长管长严。 (陈涛)                     


(作者:佚名 编辑:陈燕)

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